●  招贤纳士  ●

招聘岗位

一、 销售部

商务经理(医疗资源整合)

岗位职责:

1. 负责相关医院信息的收集及汇总;
2. 负责医疗资源的开发及维护;
3. 在维护现有专家资源关系的同时,进行渠道拓展;
4. 分析目标区域医疗资源状况,通过谈判发展成为战略合作伙伴;
5. 资源调配,满足运营需求,进行各诊所之间医疗资源的调配,如专家、设备、药品等;
6. 收集各诊所运营问题及解决方案的提交并反馈、跟进;
7. 参与其他各部门之间的沟通及工作协调,完善服务流程。

任职要求:

1. 大专以上学历,医学相关专业;
2. 有医学背景、医院资源者优先考虑;
3. 具备良好的学习能力与适应能力;
4. 具备良好的语言表达能力与沟通协调能力;
5. 细心,热情大方,责任心强;
6. 熟悉使用办公软件。

保险商务经理

岗位职责:

1. 负责承接、开发、推进与保险公司的健康管理项目合作和商务会谈;
2. 负责收集保险公司客户需求,并提供标准化健康管理解决方案;
3. 负责销售渠道开拓与维护,并做好销售渠道的培训与支持;
4. 负责商务合同的谈判与签订、流转,负责项目回款跟踪与落实;

任职要求:

1. 热爱保险行业,致力于推动保险服务品质提升,诚实正直,事业心强,愿意与公司共同发展;
2. 本科以上学历,5年以上医疗或保险行业工作经历,特别优秀经历者可放宽至大专学历;
3. 保险公司工作经历不低于2年,熟悉个险、中介、团险其中至少一条业务线;
4. 学习能力强,善于沟通协调,具有较成熟的商务演示和谈判能力;
5. 能出差和外地保险行业人脉将更有优势。

销售经理/主管/大客户经理

岗位职责:

1. 开发高端渠道客户并进行拜访,包括银行、保险、知名国企等;
2. 开发各省会城市健康管理代理商、渠道商;
3. 及时跟踪及处理客户反馈,维护客户关系;
4. 相关市场讯息的挖掘与整理收集,熟悉和了解北京医疗资源市??;
5. 根据公司战略目标和整体规划,负责制定营销业务发展计划、代理加盟渠道的拓展和维护;
6. 开发潜在市场和目标客户人群,负责重点客户维护和发展大客户关系,带领团队完成销售任务指标;
7. 与渠道客户的商务合作谈判,建立完备的客户数据库;
8. 负责区域性的市场调研与分析,为公司提供及时有效的市场资讯和产品需求信息;
9. 负责部门管理,营造积极的团队氛围;

任职要求:

1. 大专以上学历,3年以上相关工作经验;
2. 市场营销专业或医疗相关行业从业经历,对医疗行业和高端健康管理的发展趋势有深刻的了解和认知;
3. 有商务BD开发经验或互联网公司线下拓展经验,具备较强的策划能力;
4. 有成熟的渠道销售,渠道营销合作案例。有银行、保险行业客户资源,有高端医疗服务销售经验者优先;
5. 有良好的市场分析判断能力和拓展能力,极强的组织协调能力;
6. 能独立带领团队完成销售任务,可以接受短期出差,有较强的语言表达能力、沟通能力,有团队合作精神;

二、 医疗服务运营部

客服经理/主管

岗位职责:

1. 建立标准的客户服务体系;
2. 负责客服团队的管理,搭建优质、完善的客服团队;
3. 客户关系维护,与客户保持良好关系;
4. 负责回应客户需求,处理反馈及投诉等相关工作;
5. 跟踪项目实施服务过程,商务协调等;
6. 监督、管理、指导部门员工工作规范化;
7. 负责公司与客户的沟通、服务,不断的分析深化客户需求。
8. 带领客服部协调解决患者各类服务质量问题,以提升客服部各类服务问题的处理效率;
9. 带领客服部落实各类客户服务相关的报告、数据的分析整理、文件编制;

任职要求:

1. 大专以上学历,相关医学专业、客户管理、客户服务相关专业;
2. 2年以上服务行业工作经验,良好的沟通表达能力;
3. 具有运营呼叫中心管理经验者优先;
4. 对医院或医疗行业有一定的了解;
5. 具有一定的团队管理能力,良好的沟通应变能力及协调能力和较强的敬业精神及服务意识。

客服专员

岗位职责:

1. 客户陪诊;
2. 负责接听或主动拨打客户的电话和解答客户的疑问;
3. 客户跟踪信息交接,客户关系维护;
4. 负责进行指定客户群体回访、信息校对等工作;
5. 及时高效地跟进项目(客户就诊)进度,并确保信息的准确反??;
6. 及时跟进机会客户,与营销人员配合完成项目签约。

任职要求:

1. 中专以上学历,有客服、医疗相关工作经验者优先;
2. 形象气质佳,普通话标准,有耐性,做事细心;
3. 良好的倾听能力和语言表达能力;
4. 亲和力强,服务意识强,具有良好的团队精神;
5. 熟练掌握WORD,EXCEL文字处理和办公室自动化管理。

简历请投递邮箱:hr@dacare.cn

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